Page 255 - Сборник трудов научно-исследовательских работ студентов МАИ

что повлекло за
собой снижение
успеха проекта в
целом

Принципиальным
и оказались
вопросы
организации
времени и
разделения ролей,
из-за чего не сразу
Однобокость взглядов, Небольшие удалось наладить
усталость от конфликты по
Группа 4 чёткий рабочий
длительной совместной принципиальны график, однако, в
деятельности м вопросам
итоге, было
найдено решение,
удовлетворяющее
всех, что помогло
начать активно
работать над
проектом
Как можно заметить из таблицы 1, во всех случаях
теоретические проблемы оказались примерно
совпадающими с реальными проблемами. Небольшое
отличие можно объяснить тем, что отвечающие не всегда
точно могли описать свои ощущения от совместной работы
в собранной команде.
Задача 4. График итоговой эффективности и
соответствия «идеалу»
В данном разделе построим график зависимости
эффективности работы группы от степени соответствия
«идеалу». По оси ординат отложим степень эффективность
работы групп от 1 до 5, исходя из критериев, описанных в
методологии. Тем не менее, вышло, что оценка
эффективности не опустилась ниже 4 ни у одной из групп,

255